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辞职能领失业保险金吗?失业保险金能领多少钱一个月?

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一、辞职能领失业保险金吗

辞职是否能领失业保险金,要看一下劳务合同是否到期,一般来说,如果合同到期了,我们不打算跟用人单位续签合同,这个时候提出辞职,是属于非自愿失业,也就是这种情况是可以领取失业保险金的。

但是如果合同没有到期,或者是已经续签了劳务合同之后,自己又不想做了,然后辞职了,这种情况就不能够领取失业保险金。

不过现在很多地区有失业补助金,如果是这种情况,可以去申请领取失业补助金。

二、失业保险金领取条件

除了需要非自愿失业之外,失业保险金领取还有其他的几个条件。

第一就是我们的失业保险必须要缴费满一年以上,这个时候才能够去申请领取失业保险,如果不租一年的话,是不能够领取的,但是也是可以申请失业补助的。

第二我们还需要办理失业登记,并且需要办理求职的意向登记,办理完了之后,一般还需要我们每个月去当地的社保部门进行签到,学相关的技能,才能够正常的去领取失业保险金,一旦断签,次月的失业保险金一般就不发放了。

具体的情况需要问一下当地,每个地区法规不一样。

三、失业保险金能领多少钱

失业保险金的领取,是根据当地的最低工资水平按照相应比例去进行领取的,一般来说,每个月能够领取到的费用就是几百块钱到千元左右,具体有多少要看当地的一个实际情况。

另外值得注意的是,失业保险金的领取,最高的一个时长就是24个月,但是很多地区都有法规,必须要缴费十年以上,才能够领取24个月的失业保险金。

像我们一般只交了几年的失业保险,在1到5年之内,一般只可以领取到12个月左右,5到10年之内能领取到18个月左右。具体询问一下当地。

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